Kirsten Sehgal

Diplom-Sozialwirtin
Seit 2001 bei der Lawaetz-Stiftung

Berufliche Kompetenz

• Erfahrung in der Quartiersentwicklung seit 2001
• Projektleitung seit 2008
• Erfahrung in Aufbau und Pflege von Netzwerken
• Akquise und Umsetzung von ESF-Projekten
• Moderation von Großgruppen: Appreciative Inquiry

Arbeitsschwerpunkte

• Prozesssteuerung
• Projektentwicklung
• Aktivierung, Beteiligung und Vernetzung
• Organisation von Events und Festen
• Kulturprojekte
• Öffentlichkeitsarbeit und PR

Persönliche Kompetenzen

• Kommunikationsstark
• Ergebnis- und umsetzungsorientiert
• Interkulturelle Kompetenz
• Englisch fließend